Nos conseils pour devenir consultant

Devenir freelance en portage salarial représente une opportunité pour ceux qui souhaitent exercer une activité indépendante tout en conservant la sécurité et les avantages du statut de salarié. Chez Altros, nous vous guidons à travers les démarches nécessaires pour trouver des missions et maximiser les opportunités professionnelles qui s’offrent à vous dans ce domaine en […]

Lorsque l’on est travailleur indépendant, freelance ou consultant, il est parfois difficile de s’organiser, se motiver et de fixer des objectifs. La méthode SMART est très utilisée pour aider les entrepreneurs ou entreprises à fixer des objectifs pertinents pour leur activité. Cette méthode de travail, vous permettra de mieux vous organiser. Pour qu’un objectif soit

La réponse aux appels d’offre de marchés publics est souvent perçue comme une procédure fastidieuse et chronophage. A la première réponse, le consultant se retrouve souvent dans l’urgence pour envoyer son offre. Puis avec la pratique, il s’organise avec méthode et rigueur. Chez Altros, société de portage salarial, les consultants peuvent s’appuyer sur notre expérience

Catherine Exertier, bonjour. Quelle est votre activité professionnelle aujourd’hui ? Elle est double. Pour une part, je suis ergothérapeute, salariée à mi-temps dans un IME (Institut médico-éducatif) pour enfants polyhandicapés à Grenoble. Par ailleurs, j’interviens en portage salarial pour d’autres acteurs du secteur médico-social comme formatrice ou conseillère en accessibilité des lieux et service aux personnes

Dominique PROUDHON, consultant médiateur et formateur en gestion des situations difficiles, nous a fait « plancher » lors notre dernière réunion réseau sur un sujet d’importance pour un free-lance : être mieux préparé à prospecter et à conclure des affaires à son juste tarif.   Nous vous livrons ici la principale quintessence de la séance … !